Grupo Juvenil DION

Consultor de Servicios de Soporte Operativo para Campo

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Lempira
Otros
Híbrido
1
+2 años
Indiferente
Indispensable

Expira: 17 Jul, 2026

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Descripción de la Oferta

1. Antecedentes y Justificación

El Grupo Juvenil DION, en el marco del proyecto "Tejiendo Alianzas: Fortalecimiento de DION para la Incidencia y Participación de la Mujer Lenca" (HND MG-427-2026), financiado por ONU Mujeres, requiere la contratación de un/a Consultor/a de Soporte Operativo. Esta persona será la encargada de asegurar las condiciones logísticas, la articulación con las comunidades y el levantamiento de información estratégica sobre las barreras y avances en la participación política de las mujeres lencas en los 8 municipios priorizados del departamento de Lempira.

2. Objetivos

  • Objetivo General: Coordinar la logística en campo, realizar los mapeos y convocatorias comunitarias, apoyar en la contextualización de materiales y liderar el levantamiento de información en conjunto con el equipo técnico de DION durante las jornadas formativas.

  • Objetivos Específicos:

    • Garantizar la convocatoria efectiva y la pertinencia cultural de las actividades en las comunidades lencas.

    • Diseñar y aplicar de manera conjunta las herramientas operativas para la recolección de datos y asistencia en campo.

    • Brindar soporte logístico directo a los consultores facilitadores y al equipo de DION antes, durante y después de los eventos formativos.

3. Matriz Integrada de Bloques Operativos y Funciones en Campo

Esta matriz une las responsabilidades logísticas y técnicas de campo para que la persona tenga claridad de su rol de apoyo y ejecución.

Bloque Operativo

Funciones Principales (Saber Hacer)

Enfoque de Pertinencia e Interculturalidad

Bloque I: Mapeo, Convocatoria y Enlace Comunitario

• Realizar el mapeo de actores locales y lideresas en los municipios de Lempira.

• Organizar y ejecutar la estrategia de convocatoria comunitaria para asegurar la asistencia.

 

• Revisar y sugerir cambios a los materiales formativos para que se adapten a la cultura lenca.

• Respeto a las dinámicas comunitarias lencas.



 

• Promoción de la participación segura de las mujeres indígenas en los espacios.

Bloque II: Logística de Eventos y Levantamiento de Información

• Diseñar y estructurar los instrumentos y encuestas básicas a aplicar en campo.


• Realizar el levantamiento de encuestas/fichas en conjunto con el personal de DION.

 

• Apoyar a los consultores principales en la instalación de los talleres formativos.

 

• Controlar, registrar y sistematizar las listas de asistencia físicas y digitales.

• Transparencia en la recolección de datos de campo.



 

• Coordinación y trabajo en equipo directo con el personal técnico de Grupo Juvenil DION.

 

4. Matriz de Productos, Entregables y Forma de Pago

Para este perfil, los pagos están vinculados directamente a las evidencias del trabajo y las bases de datos recolectadas en el terreno.

Producto / Hito

Descripción Clave del Entregable

Plazo Esperado

Porcentaje de Pago

Producto 1:



 

Plan de Campo y Herramientas

• Cronograma operativo de giras, mapeo inicial y plan de convocatorias comunitarias.

• Propuesta de instrumentos (fichas, encuestas o boletas de recolección de datos) validados por DION.

 

• Informe breve:

con recomendaciones de adecuación cultural para los materiales informativos.

A los X días de la firma

40%

Producto 2:



 

Informe de Gestión de Campo y Datos

• Base de datos sistematizada con la información levantada en las comunidades junto a DION.
• Reporte logístico final: Listados consolidados de asistencia y memorias fotográficas de los talleres respaldados.

• Breve informe de lecciones aprendidas en la gestión de campo y movilización comunitaria.

Al finalizar el ciclo de jornadas de campo

60%

5. Perfil Requerido (Orientado a la Práctica de Campo)

Se prioriza la experiencia en movilización comunitaria y el conocimiento del terreno por encima de títulos universitarios complejos.

  • Educación: Graduado de educación media, técnico o estudiante universitario en áreas sociales, desarrollo comunitario, administración o carreras afines.

  • Experiencia General: Mínimo de 2 años en trabajo de campo, organización comunitaria, promoción social o apoyo logístico en proyectos de desarrollo.

  • Experiencia Específica (Esencial): Experiencia demostrable en la aplicación de encuestas, llenado de fichas de datos, levantamiento de información comunitaria y manejo básico de hojas de cálculo (Excel).

  • Criterio de Residencia/Conocimiento: Conocimiento del contexto geográfico y cultural del departamento de Lempira (preferiblemente que resida o haya trabajado previamente en la zona).

  • Habilidades: Excelentes relaciones interpersonales, capacidad de diálogo y respeto hacia las comunidades indígenas, proactividad y resolución de problemas logísticos en tiempo real.

6. Propiedad Intelectual

Toda la información recolectada en campo, las bases de datos de asistencia, los instrumentos diseñados y las memorias fotográficas resultantes de estos servicios serán propiedad exclusiva del Grupo Juvenil DION y de ONU Mujeres, quedando prohibido su uso de forma externa sin autorización previa por escrito.

 

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